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Formation

DES FORMATIONS SUR MESURE

OPALIANCE accompagne ses clients sur des projets de formation spécifiques qui répondent à leurs enjeux stratégiques et aux objectifs de leurs collaborateurs. Nos formations font l’objet d’un processus rigoureux pour répondre précisément au contexte, à la culture d’entreprise et veillent à respecter une homogénéité des profils tout en intégrant une diversité des métiers et des fonctions.

Un process rigoureux

  • Compréhension et prise en compte des besoins
  • Aide à la clarification de votre besoin
  • Validation commune de vos attentes
  • Rédaction d’un projet de formation détaillé

Organisation des formations

  • Planification des différentes étapes de la formation : préparation, réalisation, suivi, dispositifs d’évaluation…
  • Définition des modalités d’intervention
  • Réalisation des formations
  • Mise en oeuvre
  • Proposition d’ajustement via des actions préventives, correctives ou curatives

 

Evaluation des formations

  • Évaluation à chaud de la formation par les participants et le consultant
  • Analyse des évaluations
  • Entretien de suivi
  • Mise en place de dispositifs d’accompagnement d’approfondissement
  • Proposition d’un plan d’actions de consolidation

Quelques thèmes représentatifs

  • Management et leadership
  • Vision stratégique
  • Optimisation d’une prise de fonction
  • Situation de crise
  • Efficacité personnelle et professionnelle
  • Management transverse